À propos de l'ITIE-RDC

L'Initiative pour la Transparence dans les Industries Extractives en République Démocratique du Congo œuvre depuis 2005 pour une gestion transparente et responsable des ressources naturelles

Documents de mise en œuvre

Téléchargez les procès-verbaux du Comité Exécutif, les comptes rendus du Secrétariat Technique, les Plans du Travail, rapports, missions et ateliers, réunions techniques, etc.

Vision

Une RDC où les industries extractives contribuent pleinement au développement durable et au bien-être de tous les citoyens à travers une gouvernance transparente et responsable des ressources naturelles

Mission

Améliorer la gouvernance, la transparence et la redevabilité dans la gestion des ressources extractives. En adhérant à l’ITIE, les pays s’engagent à divulguer des informations couvrant toute la chaîne de valeur du secteur extractif, conformément à la Norme ITIE 2023

Objectifs

  • Assurer la transparence des flux financiers extractifs
  • Renforcer la gouvernance du secteur
  • Promouvoir le débat public éclairé
  • Assurer la publication régulière sur le secteur le secteur extractif
  • Conduire aux reformes significatives

Structure du Comité National

Le Comité National de l’ITIE-RDC est un service auxilliaire du Ministère du Plan. Il est composé de deux organes structurels, à savoir : le Comité Exécutif et le Secrétariat Technique.

Comité Exécutif

Organe décisionnel tripartite, composé de représentants des institutions publiques, des entreprises extractives et de la organisation de la société civile.

Sa mission principale est de promouvoir la transparence et la bonne gouvernance dans la gestion des ressources naturelles de la République Démocratique du Congo au bénéfice de tous les citoyens.

  • 20 membres (répartis en 3 collèges)

Voir la composition du C.E

Secrétariat Technique

Le Secrétariat Technique est l’organe exécutif et technique du Comité National. Il est chargé de la gestion quotidienne et de la mise en œuvre des activités de l’ITIE. Il est dirigé par un Coordonnateur National, assisté d’un personnel d’appoint composé d’experts.

Le ST est structuré en cellules fonctionnelles ci-après :

  • 1 Cellule Technique
  • 2 Cellule d’Administration et de Gestion Financière
  • 3 Cellule de Planification, Suivi et Évaluation
  • 4 Cellule de Communication
  • 5 Antennes provinciales

Voir la composition du S.T

Historique de l'ITIE-RDC

Un parcours de plus de 20 ans au service de la transparence extractive

2005 Le Gouvernement annonce son engagement
2005 Le Groupe multipartite est constitué
2007 La demande d’adhésion de la RDC à l’ITIE est acceptée
2009 Publication du Rapport ITIE-RDC 2007 Rapport
2010 Soumission du rapport de Validation
2012 Publication du Rapport ITIE-RDC 2008-2009 Rapport hydrocarbures
2013 Publication du Rapport ITIE-RDC 2010 Rapport
2013 Suspension
2013 Publication du Rapport ITIE-RDC 2011 Rapport
2013 Publication du Rapport ITIE-RDC 2011 Rapport hydrocarbures
2014 Publication du Rapport ITIE-RDC 2012 Rapport
2015 Publication du Rapport ITIE-RDC 2013 Rapport
2015 Publication du Rapport ITIE-RDC 2014 Rapport
2017 Publication du Rapport ITIE-RDC 2015 Rapport
2018 Publication du Rapport ITIE-RDC 2016 Rapport
2019 Validation Progrès significatifs Rapport de Validation
2019 Publication du Rapport ITIE-RDC 2017 Rapport
2021 Publication du Rapport ITIE assoupli 2018-2019 et 1er semestre 2020 Rapport
2022 Début de la Validation
2022 Publication du Rapport ITIE-RDC 2020-2021 Rapport
2022 Validation Élevé Rapport de Validation
2024 Publication du Rapport ITIE-RDC 2022 Rapport
2025 Publication du Rapport ITIE-RDC 2023 Rapport
Faites défiler horizontalement ou utilisez les flèches.

Documents de mise en œuvre

Accédez aux documents de la mise en œuvre de l’ITIE-RDC

Norme ITIE 2023

Standard international définissant les exigences de transparence pour les pays membres

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Règlement intérieur

Document normatif fixant les règles d’organisation et de fonctionnement des organes de l’ITIE-RDC

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Manuel de procédures

Document de référence encadrant les mécanismes et responsabilités internes de l’ITIE-RDC

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Plan de Travail

Document stratégique qui définit, pour une période donnée, les objectifs, activités, responsabilités, échéances et ressources nécessaires à la mise en œuvre du processus ITIE-RDC

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Code de conduite OSC

Document de référence qui définit les principes éthiques, les valeurs et les comportements attendus des membres et acteurs impliqués dans le processus ITIE-RDC

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Procédure de désignation

Document de référence qui définit les modalités de désignation, de nomination et la durée des mandats des représentants du Collège des Entreprises au sein du Comité Exécutif de l’ITIE-RDC

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Gouvernance – ITIE-RDC

Documents de mise en œuvre

Téléchargez les procès-verbaux du Comité Exécutif, les comptes rendus du Secrétariat Technique, les Plans du Travail, rapports, missions et ateliers, réunions techniques, etc.